15-11-17.-
En sesión del pasado 8 de noviembre el Consejo Directivo aprobó la actualización del Bono de Rendimientos Académico, BRA, como una forma de mejorar el ingreso de los profesores, bajo la premisa de la evaluación y vinculado a las tablas salariales.
La vicerrectora administrativa encargada, Mariella Azzato, explicó que este monto no se actualizaba desde 2014, cuando se aumentó en 20% con respecto al monto anterior, por lo que un profesor titular, con más de 14 años de servicio estaba cobrando Bs. 2.251. Actualmente, un profesor de esa categoría recibirá Bs. 465.000 en Bono de Rendimiento Académico.
Asimismo, la vicerrectora comentó que la revisión del BRA quedó indexada, es decir, automáticamente se actualizará el bono cada vez que ocurra un incremento de la tabla a valor cargo.
La propuesta fue llevada a Consejo Directivo por parte de la Comisión para la revisión y actualización del monto económico del Bono de Rendimiento Académico, coordinada por la vicerrectora e integrada por la directora encargada de Gestión de Capital Humano, Gladys Pérez, la directora de la División de Ciencias Sociales y Humanidades, Sandra Pinardi, el decano de Extensión, Oscar González, y el representante de la Asociación de Profesores USB, William Anseume.
La propuesta aprobada fue la sugerida por la Apusb que indica ajustar los porcentajes de incremento igual que las tablas salariales desde el año 2014 hasta la fecha; los montos de la tabla actual incluyen el aumento de 40% del salario decretado para septiembre de este año.
Azzato explicó que esta decisión forma parte de la intención de la USB de darle incentivos a su personal para lograr su permanencia en la Universidad, “que haya motivación por desarrollar una carrera académica y profesional en la institución, vista la diáspora que ha vivido el país en los últimos años”.
En ese sentido, dijo, se trabaja en la conformación de otra comisión para la revisión y actualización de las primas por cargo del personal administrativo y académico (jefes de departamento, coordinadores y directores), coordinada por Mariella Azzato, e integrada por el director de Planificación, Joaquín Santos, el secretario, Cristián Puig, la decana de Estudios Generales, Lydia Pujol, el director de la División de Ciencias Biológicas, Héctor Herrera, y la directora encargada de Gestión de Capital Humano, Gladys Pérez.
